Круглый стол по вопросам кадрового обеспечения малого бизнеса Кузбасса
В ЦОПП Кузбасса состоялся круглый стол «Сопоставление малого бизнеса и кадрового предложения на рынке труда» с представителями малого и среднего бизнеса и Совета по развитию предпринимательства в г. Кемерово, в котором приняли участие:- Председатель Совета по развитию предпринимательства в г. Кемерово, генеральный директор ООО «ОТС-42» Артем Вильчиков,
- Учредитель и директор ООО «Бизнес-Софт Технологии» Галина Шалотоненко
- Учредитель ООО «Тепловозная ремонтная компания», профессор кафедры философии и общественных наук Института истории и международных отношений КемГУ Татьяна Грицкевич
- Учредитель и руководитель «ООО «Альфа-Сервис» Наиля Литвинчук,
- Руководитель ЦОПП Кузбасса Евгения Кремзюк.
- Председатель Союза директоров профессиональных образовательных организаций Кемеровской области, директор Сибирского политехнического техникума Виктор Лысенко,
Участники встречи обсудили следующие возможные направления работы:
- совместные профориентационные мероприятия, направленные на формирование кадрового резерва предприятий малого и среднего бизнеса в Кузбассе,
- использование ресурсов ЦОПП как региональной образовательной площадки-агрегатора,
- взаимодействия в рамках федерального проекта «Содействие занятости» для закрытия текущих и будущих кадровых потребностей предприятий,
- сотрудничестве в реализации совместных региональных проектов, в том числе для вовлечения молодёжи предпринимательскую деятельность.
Председатель Совета по развитию предпринимательства в г. Кемерово, генеральный директор ООО «ОТС-42» Артем Вильчиков, говоря о текущих задачах в области кадровой политики, стоящих перед малым и среднем бизнесом, отметил следующее: «Важная задача сегодня сделать эту работу системной, чтобы не отдельные запросы от конкретных предприятий удовлетворялись ЦОППом, и другими институтами в регионе, а сформировать массовый запрос от всего малого бизнеса, которого 95% от всего бизнеса в регионе, и чтобы на этот запрос централизованно готовили кадры наши техникумы и колледжи».
«Только коллаборация органов власти, образовательных организаций, промышленных, производственных и бизнес-структур позволит решать задачи подготовки кадров в целях, реализации потребностей регионального сектора экономики, в том числе малого среднего предпринимательства, и достижения технологического суверенитета», - отметил Виктор Лысенко.
«Ключевое направление деятельности ЦОПП – это формирование зоны быстрого реагирования на потребности работодателей, развитие системы подготовки рабочих кадров по востребованным и перспективным компетенциям. На сегодня Центр становится «единым окном» в вопросах взаимодействия бизнеса и образования, подготовки и обеспечения квалифицированными рабочими кадрами», - отметила Евгения Кремзюк.
Итогом встречи станет формирование единого кадрового запроса, исходя из потребностей малого бизнеса, включая отдельные дефицитные кадровые позиции, а также создание единой образовательной траектории для дальнейшего трудоустройства востребованных высококвалифицированных специалистов на предприятиях малого бизнеса Кузбасса.
Все участники встречи отметили значимость системного комплексного подхода в вопросах кадрового обеспечения внутренней экономики Кемеровской области. Уже следующая встреча намечена на начало ноября.
Подробную информацию о взаимодействии с ЦОПП по вопросам организации мероприятий, профориентации, обучения и трудоустройству можно узнать по телефонам: +7 (3842) 57-11-20, +7 (3842) 57-11-14, все интересующие вопросы можно задать по e-mail: copp42@yandex.ru
